Wat ga jij doen als Manager Governance, Risk & Compliance Services - Public sector?
Als manager GRCS publieke sector voer je maatschappelijk relevante opdrachten uit op het gebied van sturing en beheersing van publieke organisaties. Voor de klant ben jij het logische aanspreekpunt voor de opdracht, je zet de lijnen uit en bewaakt de kwaliteit. In jouw rol stuur je een of meerdere (senior) consultants aan of collega’s die vanuit de klant aan de opdracht werken. Ook vervul je intern een belangrijke rol: die van sparringpartner en coach van junior collega’s.
Je hebt oog voor de klant als geheel en spot nieuwe opdrachten en je schrijft mee aan offertes om opdrachten binnen te halen. Als professional neem je deel aan trainingen om je kennis en adviesvaardigheden te vergroten en als manager krijg je de ruimte om je leiderschap-skills verder te ontwikkelen en door te groeien naar een meer senior level.
“Ons team bestaat uit gemotiveerde professionals die graag werken in multidisciplinaire teams. Voor ons is collegialiteit en een open cultuur waarin mensen optimaal kunnen leren en presteren vanzelfsprekend” -Pieter van Ark, Director Governance, Risk & Compliance Services en het publieke sector team.
Het Governance Risk & Compliance Services (GRCS)-team is divers, energiek en ambitieus, wat ervoor zorgt dat geen dag hetzelfde is. We werken hard, maar er is zeker ook ruimte voor plezier en aandacht voor elkaar. Work hard, play hard. Binnen het GRCS team van ongeveer 75 collega’s met verschillende nationaliteiten, zal jij je met het public sector-team richten op opdrachten bij onder meer ministeries, uitvoeringsorganisaties en lokale overheden. Het gaat hier om opdrachten van interne beheersingsvraagstukken tot data analyse, digitalisering, ESG en soft controls dienstverlening.
Dit neem jij mee
- Een afgeronde wo-master
- Een pre als je in bezit bent van RA, RO of RE titel of bereid bent deze opleiding te volgen
- Minimaal vijf jaar werkervaring binnen de publieke sector
- Aantoonbare affiniteit met internal audit, interne beheersing en risicomanagement
- Ervaring in het aansturen en coachen van junior en medior collega's, waarbij je hen inspireert om hun potentieel te bereiken.
- Zeer goede beheersing van de Nederlandse taal.
Dit bieden wij
- Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding.
- 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
- Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
- Een leaseauto+NS business kaart OF de mobiliteitsvergoeding
- Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
- Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
- Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
- Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s
- Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s
-