Traineeship Business Banking in Randstad

Beschrijving

—Dutch speaking and writing proficiency is required—

Ondersteun startups, laat familiebedrijven bloeien, en help duurzame ondernemers groeien. Als financiële pionier ontdek je binnen dit traineeship de zakelijke dienstverlening. Wij bieden jou het kompas naar een carrière vol financieel en strategisch advies voor ondernemend Nederland. Binnen het traineeship Business Banking krijg je de kans om de bancaire sector volledig te ontdekken, ambities te verwezenlijken en een verschil te zijn in de financiële wereld.

Wij

• Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk!
• Een maandsalaris van €2.972,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.747,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling: maximaal €325,- na het eerste jaar en maximaal €433,- na het tweede jaar (incl. Vakantiegeld). 
• Kickstart je carrière bij Talent&Pro en verdien een startbonus van €1.400,- bruto na je onboarding!
• Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, pubquiz of festival. 

Wat kan je verwachten?

Het traineeship Business Banking bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start met het Talent&Pro onboardingsprogramma op 24 maart, 4 april of 18 april 2025.
• Jij doet de nodige werkervaring op bij verschillende bancaire én non-bancaire opdrachtgevers zoals ABN AMRO, Rabobank, Mogelijk en BridgeFund. Naast de zakelijke dienstverlening kun je ook opdrachten binnen de particuliere dienstverlening doen. Dit draagt bij aan relevante werkervaring en jouw skills.
• Doorlopende vakinhoudelijke opleidingen en vaardigheidstrainingen zoals balanslezen, jaarrekeninganalyse en gesprekstechnieken. 

Jouw ontwikkeling als trainee Business Banking

De onboarding geeft jou de kickstart van je traineeship. Hierna start je bij je opdrachtgever met leren, werken en vooral ook leren werken. Je verdiept je in verschillende financiële basisproducten: internationaal betalingsverkeer, lease-producten en financiering van ondernemingen. Van webshops en start-ups, tot de financiële afdelingen van MKB’s en multinationals: deze klanten van de bank bellen jou met vragen over de te nemen stappen.

De mogelijkheden binnen de zakelijke markt

De financiële advisering voor de zakelijke markt biedt uiteenlopende mogelijkheden voor starters. Hierin onderscheiden wij voor het gemak de commerciële en analytische rollen. Binnen de commerciële tak ga je aan de slag als bijvoorbeeld Accountmanager MKB waar je de relaties met bestaande MKB klanten beheert, uitbouwt en onderhoudt. Of je wordt voorgesteld als Financieel Klantspecialist, waar jij het eerste aanspreekpunt bent voor vragen die je dankzij de afgeronde opleidingen vliegensvlug weet te beantwoorden.

Ben je meer iemand die de tijd neemt om dingen uit te zoeken, dan kun je doorstromen naar Financieringsspecialist binnen de analytische tak. Je onderzoekt de zakelijke klanten in het kader van de Wet ter voorkoming van witwassen en financiering van terrorisme (Wwft). Ook beoordeel je de risico’s bij nieuwe financieringsaanvragen. Je neemt zo’n aanvraag van A-Z door en verdiept je o.a. In de jaarcijfers, verlies & winstrekening, de zakelijke balans en nog veel meer!

Specialiseren in de Pro-fase van het traineeship

Wanneer je de nodige meters hebt gemaakt binnen de Talentfase is het tijd voor de specialisatie in de Pro fase. Als Pro’er ga jij voor de zwaardere rollen. Adviseur Grootzakelijk bijvoorbeeld, waarbij jij je bezig houdt met grote (internationaal) ondernemende klanten, bedrijfsoverdracht en risicobeheer. Misschien blijkt leidinggeven jou in het bloed te zitten en ga je aan de slag als Afdelingsmanager. Of je daagt jezelf verder uit met de complexe financieringsaanvragen. Ook in de specialisatiefase hoort een opleidingstraject dat gericht is op jouw behoeften. Je wordt verder geschoold in producten als Betalingsverkeer, Cashmanagement en Zekerheden & Ondernemingsvormen. Daarnaast werk je via onze Academy aan jouw managementskills door opleidingen als Management Development, Prince2, Lean Six Sigma Green Belt en Agile Scrum Foundation. Geen overbodige luxe, want in de Pro-opdrachten wordt van je verwacht dat je een stevige gesprekspartner bent voor je stakeholders. 

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week.
• Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.
• Communicatief vaardig, dienstverlenend en assertief.
• Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken.

Solliciteren

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter .

Extra informatie

Status

Open

Opleidingsniveaus

HBO

Plaats

Randstad

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)

Gepubliceerd op

10-03-2025