Manager HR Business Unit Zuid-West in Barendrecht

Beschrijving

Dit ga je doen

Locatie: Standplaats: Barendrecht / Den Haag /  Hybride 
Uren: 32-40 uur per week  

Als Manager HR bij CSU draag jij proactief bij aan het landelijk opgestelde HR-beleid van Total Care. Samen met jouw team in de busines unit zorg jij voor een uniforme implementatie en uitvoering waarmee je een belangrijke bijdrage levert aan de resultaten.  

Je ben lid van het MT van de Business Unit en onderdeel van het landelijke HR-team van CSU. In Business Unit Zuid-West geef je leiding aan een Teamleider Vitaliteit, HR Business Partners BU en een Teamleider HR Servicedesk. Je zorgt voor ‘one way of working’ en bent medeverantwoordelijk voor de ontwikkeling van vakmanschap op alle niveaus. Je rapporteert aan de Directeur Business Unit en functioneel aan de HR Directeur CSU.  

Wat ga je doen? 

• Het is jouw taak om je team te ondersteunen, adviseren en coachen. Zo zijn zij in staat om het HR-beleid in de business unit correct uit te voeren; 
• Jij draagt actief uit dat de mens voorop staat en dat we bewegen naar een mensgerichte organisatie. Samen werk je aan een open, positieve en inclusieve cultuur en veilige werkplek, waarin medewerkers zichzelf kunnen zijn, zich gewaardeerd en betrokken voelen; 
• Met de collega managementleden van de business unit draag je de verantwoordelijkheid voor het behalen van resultaten op zowel menselijk als zakelijk gebied in jullie business unit; 
• In het landelijk HR-team CSU geef je input op het HR-beleid van Total Care (moederorganisatie van CSU, Tzorg en Zizo). Op basis van het HR-jaarplan zorg je voor de implementatie en uitrol van activiteiten en projecten (bijvoorbeeld op heet gebied van strategische personeelsplanning, verzuim en talentmanagement); 
• Je hebt een belangrijke rol als schakel tussen de business unit en HR centraal. In beide richtingen weet je veranderingen te managen, draagvlak te creëren en betrokkenen in beweging te krijgen. 

CSU zet jou voorop

Dit krijg je als Manager HR Business Unit Zuid-West:   

We vragen veel van jou maar CSU heeft jou ook veel te bieden. Wij bieden je uitstekende arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden om je in jouw loopbaan te blijven ontwikkelen. Zo bieden wij jou op basis van 40 uur:   

• Een salaris tussen de €5.100,- en €7.100,- bruto per maand. 
• 8% vakantiegeld, 2,5% keuzebudget en een waarderingstantième tot 6%; 
• Leaseauto of mobiliteitsbudget; 
• 26 verlofdagen en 6 atv-dagen per jaar; 
• Werken kun jij overal en je krijgt alle vrijheid om je eigen agenda in te delen. Wij zorgen voor de middelen: een laptop, telefoon, modern kantoor en ingerichte thuiswerkplek; 
• Als mensenbedrijf zijn we dag in, dag uit bezig met het werk- en leefgeluk van jou, je medewerkers en de mensen om je heen. Daarom is er bij ons

  Fris in je werk

  . Op het gebied van vitaliteit & gezondheid, ontwikkeling & opleiding, bieden we verschillende activiteiten en vormen van ondersteuning zoals online trainingen, fysiotherapie en sport. 

Jij brengt mee 

• Je bent een gespreks- en sparringpartner voor de Directeur Business Unit en de andere leden van het managementteam. Je kunt aantonen dat je de vaardigheden hebt om een managementteam in beweging te krijgen; 
• Je brengt ervaring mee om op strategisch niveau een actieve bijdrage te kunnen leveren aan het HR-beleid van Total Care en hebt de vaardigheden dit beleid om te zetten in concrete acties, plannen en processen om het beleid te implementeren;  
• Als verbinder ben je in staat om op alle niveaus van de organisatie duidelijk te communiceren. Je weet hoe je mensgericht leiderschap en cultuurverandering moet neerzetten en begeleiden. Je durft onderwerpen bespreekbaar te maken en weet verandering vanuit een gemeenschappelijk belang voor elkaar te krijgen; 
• Jouw actuele kennis van HR wet- en regelgeving gebruik je om je team met enthousiasme en flair te begeleiden in hun werkzaamheden. Je draagt zorg voor wendbaarheid zodat we kunnen inspelen op veranderingen in de omgeving.  

Bij ons draait het om jou

Bij Top Employer CSU zorgen we voor fijne plekken waar mensen kunnen werken en leven. Met 16.000 trotse collega’s zijn we een van de grootste schoonmaakbedrijven in Nederland. Bij CSU werken we elke dag scherper, slimmer en schoner. Dit betekent dat we elke dag

slimme, duurzame oplossingen

bedenken die het werk leuker en makkelijker maken. Dit doen we binnen veel verschillende werkgebieden; van hotels en vakantieparken tot zorglocaties en scholen. 

CSU is er voor jou als je de volgende stap wilt zetten in je carrière of juist wilt starten met je allereerste echte baan. Wij doen er alles aan om voor iedereen de baan te maken die past bij hun leven. Niet je privéleven om je werk heen plannen, maar je werk om de rest van jouw leven heen plannen. We zorgen dat niets jou in de weg staat, zoals taal of opleiding. Wij geloven in het samenbrengen van werknemers met diverse achtergronden.  

Aan het werk

Ben je enthousiast om van deze functie een succes te maken? Laat dit dan aan ons weten en stuur je CV en motivatie in via

www.werkenbijcsu.nl

. We maken graag nader kennis met je.   

Heb je vragen? Dat kan natuurlijk. Danielle Justus (HR Directeur CSU) beantwoordt je vragen via 06-13364394 of

danielle.justus@csu.nl

.

De sluitingsdatum om op deze vacature te kunnen solliciteren is 31 maart 2025.

Extra informatie

Status

Open

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Barendrecht

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)

Gepubliceerd op

01-04-2025